droit social
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Objectifs
Programme
Vous êtes passionné par le droit du travail ? Obtenez une qualification en droit du travail et préparez des unités spécifiques du diplôme de comptabilité de gestion pour optimiser votre réussite. Entraînez-vous à distance à votre rythme. Vous serez accompagné par nos formateurs experts.
La formation aux blocs de compétences droit du travail (UE1, UE3, UE7 et 13 DCG) vous permet de :
- maîtriser les bases du droit (sources, procédure judiciaire, la veille, ...)
- pour maîtriser les aspects contractuels d'un contrat de travail
- participer à la négociation collective
- comprendre les enjeux de l'assurance de précaution (revenu de remplacement)
- aider le manager dans l'audit social
- pour apprendre à gérer une équipe
Réalisation de quatre unités d'enseignement sur les treize qui composent le diplôme en comptabilité et gestion.
Exigences : obtenir au moins une moyenne globale de 10/20 de tous les tests obligatoires.
avantages de la formation :
- Inscriptions ouvertes toute l'année
- Jusqu'à 36 mois pour l'autoformation
- Poursuite pédagogique personnalisée
- Espace e-learning et outils numériques
- Stages
Possibilités de formation :
Une formation aux compétences juridiques dans le domaine du droit du travail vous permet de postuler au poste d'avocat dans le domaine du droit du travail. Un avocat spécialisé en droit du travail travaille généralement pour une entreprise au nom de HRD, mais peut également être un employé d'un syndicat ou d'une organisation d'employeurs. Un avocat spécialisé en droit social cumule parfois plusieurs postes liés à l'emploi, à la paie ou à la formation.
Vous devez passer les tests DCG 1, 3, 7 et 13, un niveau 6 reconnu par l'état.